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集团公司刷新专班系统梳理2021年4月重点使命希望情形， ，，，，对标央企水中剖析差别， ，，，，团结现实明确6月尾前要完成的使命清单， ，，，，确保整年完成刷新使命70%以上的目的。。。。。。阻止4月尾， ，，，，21项刷新使命整体推进进度抵达53.9%， ，，，，其中进度抵达或凌驾50%的有15项， ，，，，各项事情有序开展。。。。。。
比照国务院国企刷新向导小组办公室《关于2021年一季度末国企刷新三年行动重点刷新使命希望情形的通知》中反应的问题及相关定量指标统计数据， ，，，，集团部分单位在以下方面保存缺乏， ，，，，导致部分刷新行动行动较慢， ，，，，94项要害行动中完成12项， ，，，，进度为12.8%， ，，，，落伍于央企29.7%的平均水平， ，，，，部分刷新步伐效果还未展现。。。。。。集团公司在周全落实董事会职权方面， ，，，，处置惩罚“两非”企业及解决历史遗留方面， ，，，，混淆所有制刷新推进方面， ，，，，三项制度刷新推进方面需要进一步加大推进力度。。。。。。
下一步， ，，，，集团公司将加速推进使命进度， ，，，，增强董事会建设， ，，，，加大中恒久激励力度。。。。。。
